#우리 팀을 소개할게요.

인사기획팀은 와디즈의 MVP(미션, 비전, 원칙)를 기반으로 구성원들이 일하기 더 좋은 환경을 만들어가고 있어요.
인사기획팀은 인사 제도 기획과 실행, 평가/보상, 노무, 급여/인사 행정, 교육/조직문화 등 HR 전 영역의 업무를 파트를 나눠 진행하고 있는데요. 모든 영역이 유기적으로 연결되어 있어 구성원들과 함께 고민하고, 서로의 필요를 채워주며 업무를 진행하고 있어요.
최고의 팀원과 즐거운 분위기 속에서 함께 성장해나갈 분을 기다리고 있어요!

#조직문화/HRD 담당자는 이런 일을 해요.

• 신규 입사자 교육, 리더십 교육 등 사내 교육 프로그램을 기획하고 운영해요.
• 타운홀 미팅, 조직 활성화 이벤트, 워크샵 등 다양한 사내 조직문화 프로그램을 기획하고 실행해요.
• 와디즈인의 이야기를 수렴하여 와디즈의 MVP를 내재화 할 수 있는 프로그램을 제안해요.

#합류한다면 이런 일들을 경험하며 성장 할 수 있어요. 

• 와디즈의 인사 철학을 바탕으로 업무에 대한 분명한 ‘WHY’를 갖고 일할 수 있어요.
• 업무를 하며 개선해야 할 사항에 대해 스스로 제안하고 해결해 나갈 수 있어요.
• 다양한 분야의 경험을 가진 동료들과 함께 건설적인 제안을 주고 받을 수 있어요.
• 성장과 커리어에 대해 함께 고민하고 발전시켜나갈 수 있어요.

#우리는 이런 분들을 찾고 있어요.

• HRD(조직문화/교육) 경력 3~10년을 보유하신 분
• 와디즈의 핵심가치(MVP)에 공감하시는 분
• 와디즈의 비즈니스를 이해하고 와디즈를 좋아하시는 분
• 커뮤니케이션 역량이 뛰어나신 분
• 팀플레이에 능하고, 팀원 간의 필요를 채워줄 수 있는 분

#이러한 분이시라면 더욱 좋아요.

• 스타트업, IT 근무 경험이 있으신 분 
• 교육 과정을 직접 기획/설계 해보신 분
• 교육공학, 교육학(성인교육학), 산업심리학 등 HRD 관련 전공자

#함께할 분들에게 전하는 한 마디

"서로를 응원하는 팀 분위기 속에서 무한 성장을 하실 수 있을거예요!"
"인사기획팀에서 최고의 팀원과 즐거운 회사 생활을 하고 싶으신 분을 기다립니다." 
“성장에 목마르다면, 다양한 기회가 있는 와디즈에서 도전해보세요!”
“다양한 아이디어를 현실로 만들어가기 위해 훌륭한 동료들과 함께 고민할 수 있는 곳 입니다.”

**기타 사항

• 이력서 작성 시 연봉정보를 제외하여 주시기 바랍니다.
• 신입 지원자는 입사 후 3개월 인턴기간을 거치며, 경력직은 3개월간 Probation을 거칩니다.
• 서류 및 면접 결과는 3주 내외로 안내해 드리고 있습니다.
• 보훈대상자 및 장애인은 관련 법규에 의거하여 우대합니다.
• 본 공고는 채용 시 조기마감 될 수 있습니다.

와디즈 조직문화/HRD 담당자(경력) 지원하기: wadiz 채용사이트